本報訊（記者馬學禮 李靜楠）近日，寧夏回族自治區人社廳印發通知，提出培養技術技能人才、暢通人才發展空間、保障企業用工服務、提升吸納就業能力、支持幫扶自主創業、增強職工崗位認同、優化崗位設置、維護大齡勞動者合法權益等8個方面的措施，以進一步支持寧夏銀發經濟健康發展。

通知明確，寧夏將支持技工院校開設養老護理、健康服務與管理、保健按摩等銀發經濟產業相關專業，加大養老護理、健康照護、醫護服務、心理健康等銀發經濟急需緊缺職業培訓力度。依托職業（技工）院校、定點職業技能培訓機構，采取“訂單式、定崗式、定向式”和“直補個人”等方式開展培訓，為取得相應證書的人員提供500元至6000元補貼。

通知要求，在銀發經濟領域重點企業設立人社服務專員對企業情況進行摸底，形成用工需求清單。對有就業意愿和能力的超過退休年齡勞動者提供“131”就業幫扶，即1次就業政策宣傳、3次崗位推薦、1次職業指導。培育特色家政勞務品牌并引導其開展跨地區交流合作。同時，指導企業開發適合青年就業需求的見習崗位，按規定落實就業見習補貼。

此外，寧夏還將開展新就業形態就業人員職業傷害保障試點，積極探索超齡人員等特定從業人員參加工傷保險政策，支持超過退休年齡勞動者再就業，引導用人單位依法保障超齡勞動者勞動報酬、休息休假、保險福利等權益。