四川成都青白江區(qū)總工會鏈接資源、賦能基層，建設智慧工會為職工提供全方位“零距離”服務。

線下線上，開創(chuàng)“積微e家”新模式。為了提高企業(yè)工會工作效率，指導建設“積微e家”線上工會，鏈接“川工之家”App融入“職工之家”，工會工作“網(wǎng)上辦”的新模式成為企業(yè)工會數(shù)智化服務典型。

突出活動，建好智慧活動平臺。聚焦職工需求，通過“青白江區(qū)總工會”公眾號開展線上線下宣傳宣講、職工線上線下閱讀等活動100余場，參與職工上萬人次，工人文化宮多門培訓課程、假期子女托管等一鍵報名、快捷操作，服務職工“零距離”。

數(shù)智技術，服務新就業(yè)群體。大力推廣使用“職工之家”App，在160余個職工驛站為送餐員、快遞小哥等開展送崗位、送保障等線上線下“一體化”活動。通過“積微e家”數(shù)據(jù)對接，輕松實現(xiàn)線上實時咨詢、一鍵直達學習園區(qū)、線上領取餐食等多項服務，深受貨車司機好評。

迭代升級，提升工會工作效率。針對功能區(qū)企業(yè)工會人少事多的痛點，區(qū)總工會搭建“1+3+N全域智慧工會”數(shù)智化平臺與職工“網(wǎng)上對話”，處理員工訴求300余次，滿意率100%，極大地提升了企業(yè)工會工作效率，推動工會工作以線下為主向線上線下互動融合的轉變，不斷增強工會組織的吸引力、凝聚力。