2024年，天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)總工會(huì)（以下簡(jiǎn)稱天津經(jīng)開(kāi)區(qū)總工會(huì)）全面整理、甄選近40年工會(huì)工作品牌，在天津市工會(huì)系統(tǒng)首次推出了包含7大模塊、39個(gè)子品牌的“有你泰好”品牌服務(wù)矩陣并帶到職工身邊。

一是創(chuàng)新打造“有你泰好”工作品牌。為“有你泰好”品牌設(shè)計(jì)專屬LOGO，易于記憶并被賦予豐富內(nèi)涵：“有”指心中有黨、有工會(huì)、有職工；“你”代表天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)扎實(shí)有力的工會(huì)組織基礎(chǔ)和不斷壯大的職工隊(duì)伍；“泰”為“太”字諧音，意為“安泰通達(dá)”，不同凡響；“好”指區(qū)域發(fā)展好、企業(yè)經(jīng)營(yíng)好、職工成長(zhǎng)好。

二是建立健全“有你泰好”工作制度。注重制度建設(shè)，建立了橫向到邊、縱向到底、貫通協(xié)調(diào)、高效聯(lián)動(dòng)的全員包保負(fù)責(zé)制，定期走訪600余家建會(huì)企業(yè)，87%的職工了解了“有你泰好”并給予了好評(píng)。注重扎根基層，深入落實(shí)天津市總工會(huì)“我和一線勞動(dòng)者在一起”制度，挖掘、解決企業(yè)和職工提出的270條問(wèn)題，確保工會(huì)工作事事有人管，件件有落實(shí)，服務(wù)無(wú)空白。注重創(chuàng)新再造，培育100個(gè)企業(yè)自主創(chuàng)新品牌工作并進(jìn)行廣泛宣傳。

三是叫響做實(shí)“有你泰好”服務(wù)品牌。“有你泰好”成為職工說(shuō)得出、叫得響的品牌，得益于努力提高政治站位，是天津經(jīng)開(kāi)區(qū)總工會(huì)“心向黨的領(lǐng)導(dǎo)、心系工會(huì)事業(yè)、心牽基層職工、心念品牌服務(wù)”“四心理念”的生動(dòng)實(shí)踐；得益于服務(wù)中心大局，把為企業(yè)和職工解決難題、助力區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展放在了首位；得益于堅(jiān)持開(kāi)拓創(chuàng)新，切實(shí)做到了人無(wú)我有、人有我新、人新我精。